先驱科技申请基于大数据的人力资源数据管理方法专利降低偏见对评估的影响哈希算法原理解析,如何利用哈希函数预测博彩走势
2025-07-24哈希算法,SHA256,哈希函数,加密哈希,哈希预测/哈希算法是博彩游戏公平性的核心,本文详细解析 SHA256 哈希函数的运作原理,并提供如何通过哈希技术进行博彩预测的方法!金融界2025年7月4日消息,国家知识产权局信息显示,安徽先驱科技服务有限公司申请一项名为“基于大数据的人力资源数据管理方法”的专利,公开号CN120257966A,申请日期为2025年03月。
专利摘要显示,本申请公开了基于大数据的人力资源数据管理方法,涉及人力资源管理,包括:从样本简历数据集中提取性别和年龄,作为偏见特征;对样本简历数据集进行语义编码,得到简历的语义编码特征向量集合;根据偏见特征,对简历的语义编码特征向量集合进行降维处理,得到降低偏见影响的特征向量集合S;对降低偏见影响的特征向量集合S进行聚类分析,得到多个代表不同特征组合的特征向量中心点;采用改进的哈希算法对待评估对象的简历进行语义编码,得到待评估对象的哈希值;计算待评估对象的哈希值与各特征向量中心点之间的相似度,根据相似度进行人力资源数据管理。针对人力资源数据管理中存在的性别和年龄偏见,本申请降低偏见对评估的影响。
天眼查资料显示,安徽先驱科技服务有限公司,成立于2013年,位于合肥市,是一家以从事科技推广和应用服务业为主的企业。企业注册资本210万人民币。通过天眼查大数据分析,安徽先驱科技服务有限公司参与招投标项目6次,专利信息2条,此外企业还拥有行政许可10个。
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